miércoles, 26 de marzo de 2008

Fotos en los medios

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Publicadas por Negociaciones UAM SITUAM a la/s 9:27 a.m.

1 comentario:

Miguel González Madrid dijo...

26 de marzo de 2008, 11 hrs.

Lo que cada cual consigue, cada cual lo valora. El trabajo en equipo, en el colectivo que se trate, premia o castiga. El esfuerzo personal de cada cual es incuestionable. Lo que es cuestionable es que cada cual quiera que los demás se le parezcan. Lo peor es que, como dice el refrán, con nuestras pasiones (obsesiones, fobias, resentimientos, etc.) nos llevemos entre las patas a los demás, creyendo que los demás no tienen sus propias historias personales y sus propias justificaciones.

En un mundo plural y multicultural, la tolerancia y el entendimiento de las diferencias simplemente ya no tienen cabida con una actitud obsesiva (confesa) de ese tipo. Hasta Fidel Castro tuvo que reconocer (unas semanas atrás) sus propios errores cometidos al inicio de la Cuba revolucionaria, porque creyó que sólo él tenía la verdad.

A la dirigente Hermelinda, de mi parte, una felicitación por su esfuerzo personal, independientemente de que sea mujer, aunque es mayormente meritorio en una sociedad en el que las oportunidades no están debidamente distribuidas en razón de las proporciones de género. Pero su trabajo al frente del SITUAM debe ser evaluado con otros parámetros, al igual que el trabajo de quienes tenemos responsabilidades colectivas.

26 de marzo de 2008, 11:10 a.m.

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