Dice sindicato que no hay condiciones para terminar huelga en la UAM

Dice sindicato que no hay condiciones para terminar huelga en la UAM
El Financiero (México) - hace 2 horas
Reconoció que las autoridades de la UAM tienen la intensión, por lo menos, de revisar lo que propone el sindicato aunque en materia económica ...

Alumnos de la UAM realizan plantón en Zócalo

Alumnos de la UAM realizan plantón en Zócalo
El Economista (Suscripción) - hace 16 minutos

Los integrantes del Comité Estudiantil Neutral
UAM aclararon que su posición no es a favor ni en contra de las partes en conflicto, sino la flexibilidad de ambas para que concluya la huelga que daña a la comunidad estudiantil y tiene paralizadas las actividades académicas desde el 1 de febrero.
Redacción / El Economista.com.mx
Alumnos de la Universidad Autónoma Metropolitana (UAM) realizaron un plantón en el Zócalo capitalino para agilizar las negociaciones y poner fin a la huelga que afecta a esa casa de estudios desde el 1 de febrero.
Los integrantes del Comité Estudiantil Neutral UAM aclararon que su posición no es a favor ni en contra de las partes en conflicto, sino la flexibilidad de ambas para que concluya la huelga que daña a la comunidad estudiantil y tiene paralizadas las actividades académicas.
Alberto Islas Labastida, estudiante de Ingeniería Industrial de la unidad Azcapotzalco, dijo que solicitaron una reunión con el secretario general de la UAM, Javier Melgoza Valdivia y la líder sindical, Hermelinda Hurtado, para replantearles su derecho a tomar clases y confió en que haya una respuesta a sus planteamientos.
Los estudiantes emplazaron a los representantes de la UAM y al sindicato a regresar a las mesas de negociaciónes, lo más pronto posible, para terminar con la huelga que lleva más de 35 días y se reanude la actividad académica.
Precisaron que el comité estudiantil lo integran entre mil 500 y dos mil alumnos de las cuatro unidades, contactados vía correo electrónico y confiaron en que en el transcurso del día acudan a manifestarse alrededor de mil alumnos. Con información de Notimex

LA UAM ENTREGA PROPUESTAS PUNTUALES AL SINDICATO

LA UAM ENTREGA PROPUESTAS PUNTUALES AL SINDICATO

Cierran avenida Bucareli, al cruce con Reforma // Marcharán electricistas esta tarde al Zócalo

Cierran avenida Bucareli, al cruce con Reforma
Adelantan que a partir de las 15:00 horas,
cerrarán avenidas Reforma, a la altura de Bucareli;
Balderas y Morelos por la marcha de electricistas

Adelantan que a partir de las 15:00 horas, cerrarán avenidas Reforma, a la altura de Bucareli; Balderas y Morelos por la marcha de electricistas
Elementos de la Policía Metropolitana cierran en este momento avenida Bucareli y dejan como alternativa abierta al tránsito sólo avenida Morelos.
Este cierre se prevé que duré media hora, precisaron elementos policiacos a EL UNIVERSAL.com.mx
Adelantaron que a partir de las 15:00 horas de este jueves, cerrarán avenida Paseo de la Reforma, a la altura de Bucareli, y avenida Balderas, así como avenida Morelos.
A las 16:00 horas marcharán integrantes del Sindicato Mexicano de Electricistas (SME), desde el monumento a la Revolución hacia el Zócalo, en contra de las reformas energética y laboral.
Se prevé que a la movilización se unan integrantes de otras organizaciones sindicales, como el Sindicato Independiente de Trabajadores de la Universidad Autónoma Metropolitana (SITUAM) que están en huelga desde hace poco más de un mes.
alcr/mvc


Marcharán electricistas esta tarde al Zócalo
Redacción EL UNIVERSAL.com.mx
El Universal
Ciudad de México Jueves 06 de marzo de 2008

La manifestación contra las reformas energética y laboral saldrá del monumento a la Revolución, alrededor de las 16:00 horas
Integrantes del Sindicato Mexicano de Electricistas (SME) marcharán hoy, a partir de las 16:00 horas, desde el monumento a la Revolución hacia el Zócalo.
Ellos protestarán contra las reformas energética y laboral, así como la restitución del poder adquisitivo de los salarios.
A la manifestación se unirá el Sindicato Independiente de Trabajadores de la Universidad Autónoma Metropolitana (SITUAM), informó Hermelinda Hurtado, secretaria general del sindicato, por lo que marcharán con electricistas.
Con información de Monitor y www.sme.org.mx.
mvc

Protestan en Zócalo por huelga en UAM

Aseguran que no todos los estudiantes respaldan al SITUAM
Jade Latargere
Ciudad de México (06 de marzo de 2008).-
Alrededor de 30 estudiantes, integrantes del Comité Estudiantil Neutral (CEN) de la UAM, organizan desde esta mañana un plantón en el Zócalo capitalino para exigir que la huelga se apegue a la ley y se reanuden clases en los cuatro planteles afectados.Los estudiantes argumentan que el SITUAM viola el artículo 109 de la Ley Federal del Trabajo, que postula que los huelguistas están obligados a mantener un número de trabajadores en el desempeño de sus labores, a fin de que continúen realizándose aquellos servicios cuya función garantice la estabilidad de las instituciones y la conservación de las instalaciones.Por ello, los alumnos inconformes colocaron mantas con consignas en favor del regreso a clases, tales como "Hablar abre las puertas, abran las nuestras", "Casa abierta al tiempo, cerrada al conocimiento" y "La universidad pública se ve afectada, la universidad privada se ve beneficiada".María de Lourdes Sandoval, estudiante del plantel Xochimilco e integrante de la Comisión de Seguridad del CEN, explicó que el objetivo de la manifestación es mostrar que no todos los estudiantes respaldan el paro."El propósito es que vean (las autoridades) que existimos, que no somos todos los que apoyamos la huelga, que lo que queremos es que la huelga sea apegada a la ley, que no pueden cerrar las escuelas, que nos regresen la escuela, porque queremos clases", agregó la alumna.
Hora de publicación: 14:08 hrs

Noticias AR1

Acuerdan UAM y sindicato instalar dos mesas de negociación
El Universal (México) - 3 Mar 2008
A su vez, el ex secretario general del SITUAM, Jorge Ramos afirmó que el 4.25% ofrecido por la Rectoría "apenas alcanza para dos boletos del Metro". ...

De continuar huelga en la UAM se perderá el trimestre e ...Milenio - 11 Feb 2008
Y es que la actual dirigente, Hermelinda Hurtado Guzmán, mandó hacer una auditoría a su antecesor, Jorge Ramos Aviles, donde se comprueba malos manejos con ...

La huelga de la Universidad Autónoma Metropolitana, la UAM, se prolonga cada vez más y el daño a la institución crece

Sergio Sarmiento
Mural (Suscripción) - hace 6 horas


Daño a la UAM
Las huelgas por las que ha pasado la UAM dan un gran golpe al reconocimiento, la calidad y el orgullo que genera la institución. El daño es mayúsculo.


JAQUE MATE
Daño a la UAM
Sergio Sarmiento
6 Mar. 08
"Nada puede hacerme tanto daño como yo mismo".San Bernardo La huelga de la Universidad Autónoma Metropolitana, la UAM, se prolonga cada vez más y el daño a la institución crece. Si bien ha habido negociaciones en las que se han logrado avances en ciertos puntos, como el de capacitación, el tema fundamental sigue pareciendo irresoluble. El Sindicato Independiente de Trabajadores de la UAM, el SITUAM, exige un aumento de sueldos o prestaciones de 35 por ciento, mientras que la universidad ofrece 4.25 por ciento en sueldos y 1.2 en prestaciones... lo mismo que han obtenido los trabajadores de las demás universidades públicas del país.El SITUAM, encabezado por Hermelinda Hurtado, está consciente de que la universidad no puede otorgar el 35 por ciento que se le pide. Sabe bien que la UAM no puede dar más de lo que permite el presupuesto federal, el cual fue aprobado por el voto de todos los partidos en el Congreso de la Unión.Si bien el presupuesto federal de este año ha sido relativamente generoso con las universidades públicas, el 35 por ciento de aumento a los sueldos rebasa con mucho sus posibilidades. El sindicato quisiera que la universidad tomara fondos de otros rubros y los aplicara a aumentos de salarios de los trabajadores sindicalizados. Pero los dineros vienen etiquetados. La rectoría general no puede usar recursos destinados a la investigación o a la inversión para pagar mayores sueldos sin incurrir en responsabilidades legales.¿Qué busca el sindicato con esta huelga de más de un mes si sabe que no se le podrá dar el aumento que exige? Al parecer, lo que pretende es hacer una protesta política contra el sistema capitalista, contra el gobierno panista y contra las injusticias del mundo. Pero mientras se realiza esta protesta, 45 mil estudiantes están sin clases, y 10 mil profesores-investigadores y tres mil trabajadores están dejando de recibir sus quincenas.¿A quién representa el sindicato? Hubo un tiempo en que la mayoría de los trabajadores administrativos y del personal académico pertenecían al SITUAM. Hoy los administrativos siguen siendo parte del sindicato, pero la mayoría de los profesores-investigadores, para quienes la sindicalización no es obligatoria, han optado por quedarse fuera.El sindicato es una amalgama de grupos distintos que compiten entre sí en su radicalismo. Por eso las mesas de negociación se vuelven imposibles. Diez o 15 representantes de la rectoría deben negociar, en sesiones abiertas, con 100, 150 o más activistas que insultan y descalifican a los miembros de la rectoría. Nadie que haya asistido a una de estas sesiones, o que haya visto un video de ellas, entiende cómo se puede negociar en tales condiciones. Pero éstos son los usos y costumbres del SITUAM.Esta nueva huelga, la número 16 en 34 años de la UAM, le está propinando un nuevo y brutal golpe a una casa de estudios que ha elevado de manera gradual pero significativa su nivel académico. En la UAM todos los profesores son investigadores. Con esto se evita que quienes realizan investigación queden segregados en la torre de marfil de los institutos sin contacto con los estudiantes. Un 45 por ciento de los profesores-investigadores de la UAM tienen doctorado, contra una media nacional de 27 por ciento. La universidad, por otra parte, mantiene mil 700 proyectos productivos y sociales, algunos con comunidades marginadas y otros con empresas privadas, que generan un vínculo permanente entre la institución y la comunidad.La UAM no es una institución para privilegiados. El alumno promedio proviene de una familia con ingresos de 5 mil pesos al mes. Su estudiantado no asiste a la universidad para distraerse ni puede tomarse unas vacaciones de varios meses.De los 45 mil estudiantes de la UAM, 8 mil reciben una beca de 950 pesos al mes, ya que reciben ingresos inferiores a los tres salarios mínimos y mantienen una calificación mínima de 8. Muchos de los alumnos trabajan durante sus estudios, lo cual en parte los ayuda a obtener un empleo al finalizar la carrera. De hecho, el 45 por ciento tiene empleo al concluir la instrucción con un sueldo promedio de 9 mil pesos mensuales.Al contrario de lo que ocurre en otras universidades públicas, los estudiantes de la UAM colaboran en el sostenimiento de su institución. En promedio pagan una colegiatura de 592 pesos al año; no es mucho, quizá, pero dista de los 20 centavos que aportan los alumnos de la UNAM.Los profesores-investigadores y directivos de la UAM están muy orgullosos del trabajo que han hecho para convertir a esta universidad, establecida apenas en 1974, en una de las mejores del país. El problema es que cada una de las 16 huelgas le ha hecho un daño enorme a la institución, tanto en lo académico como en el reconocimiento de su calidad. Es difícil saber cuándo terminará la actual huelga, ya que sus propósitos son fundamentalmente políticos; pero no hay duda de que se le ha pegado ya un golpe brutal a una de las más importantes universidades públicas de nuestro país. Mouriño no colaboró Tanto los editores de la revista Quién como otras personas me señalan que el secretario de Gobernación, Juan Camilo Mouriño, ni posó ni fue entrevistado para el artículo de portada de la publicación que lo presentó como el "chico superpoderoso". Es incorrecta, pues, mi afirmación en el artículo "Superpoderoso" publicado en este espacio en el sentido de que Mouriño no se ayudó a sí mismo al permitir ser entrevistado y fotografiado para ese artículo.

El Correo Ilustrado

→ jueves 6 de marzo de 2008
→ Opinión
→ El Correo Ilustrado

Demandan solución responsable en la UAM
La Universidad Autónoma Metropolitana permanece paralizada por un movimiento de huelga, acarreando consecuencias muy graves para alumnos, trabajadores y profesores. La demanda de los trabajadores de mejorar sus niveles salariales y sus condiciones de trabajo es un derecho innegable, pero al mismo tiempo todos los miembros de la comunidad debemos tener presente que la UAM tiene grandes responsabilidades en la formación de profesionales e investigadores para el futuro de nuestra sociedad. Estas tareas están interrumpidas y sufren un daño difícil de reparar.
La responsabilidad de la Universidad Autónoma Metropolitana es aún más grande porque es una institución pública que tiene que rendir cuentas a la sociedad de la que depende. Ha logrado reunir un número muy importante de profesores e investigadores de calidad. Pero hoy ve injustamente comprometida su imagen pública.
Los investigadores del área de Filosofía Política del Departamento de Filosofía de la unidad Iztapalapa pedimos que trabajadores y autoridades resuelvan esta situación a la brevedad, encontrando los puntos de acuerdo que están a nuestro alcance como institución, para levantar esta huelga y volver a nuestras tareas con la responsabilidad que a todos nos toca. (Carta resumida)
Sergio Pérez, Jorge Rendón, Jorge Velásquez, Gustavo Leyva y Jesús Rodríguez

Las autoridades universitarias insisten en ofrecer 4.25% directo al salario y 1.2% en prestaciones

Las autoridades universitarias insisten en ofrecer 4.25% directo al salario y 1.2% en prestaciones
Fracasan las negociaciones en la UAM
■ “Por hambre no nos van a doblegar”, reitera el sindicato; exige que se transparente el presupuesto
Laura Poy Solano
Al no alcanzar un acuerdo para destrabar las negociaciones entre el Sindicato Independiente de Trabajadores de la Universidad Autónoma Metropolitana (SITUAM) y autoridades universitarias, nuevamente fracasó el diálogo para concretar un acuerdo económico, luego de que la representación patronal insistió en mantener su propuesta de incremento de 4.25 por ciento directo al salario y 1.2 por ciento en prestaciones.
Al presentar la posición “institucional” en torno a la demanda de incremento salarial y de prestaciones, Javier Melgoza Valdivia, secretario general de la UAM, afirmó que la parte patronal “no participará en una discusión cuyos objetivos desbordan el ámbito de nuestra universidad”, tras asegurar que la demanda salarial planteada por el sindicato está encaminada a “confrontar políticas económicas de alcance nacional. Es evidente que este planteamiento tiene una motivación extrauniversitaria, con la cual no coincidimos”, indicó.
En un documento dirigido a la secretaria general del Situam, Hermelinda Hurtado, destacó que las propuestas de los trabajadores de aplicar una redistribución de partidas presupuestales que no afecten las funciones sustantivas de la institución, como docencia, investigación y divulgación de la cultura, para resolver sus demandas salariales, “no conducen a ninguna posibilidad de acuerdo bilateral”.
Si bien reconoció que la UAM cuenta con una “gama amplia de recursos presupuestales”, éstos se encuentran comprometidos con las labores sustantivas de la institución, ya que el financiamiento destinado al pago de salarios y prestaciones es “directamente autorizado por las instancias federales competentes”.
Al respecto, integrantes del Situam reiteraron que la responsabilidad por el alargamiento de la huelga, que estalló el pasado 1º de febrero, “es de las autoridades de la UAM, porque una y otra vez se niegan a escuchar los planteamientos que presentamos en la mesa de negociación, y regresan, como siempre, con un no, sin ninguna propuesta alternativa a lo planteado desde el pasado 31 de enero”.
En las intervenciones de la parte sindical en la mesa de negociación, los trabajadores reiteraron su rechazó a la postura de la institución y afirmaron que la huelga “continuará hasta que se resuelvan nuestras propuestas, porque tal parece que no se ha querido escuchar nada de lo que presentamos, y no vamos a cansarnos de repetir que por hambre no nos van a vencer ni a doblegar”.
Agregaron que la institución debe transparentar el destino del presupuesto universitario, así como la operación de convenios patrocinados, y la aplicación de los recursos destinados al pago de estímulos y becas a mandos medios y superiores, porque, insistieron, “sabemos que cuentan con recursos para responder a las demandas sindicales sin causar ningún daño financiero a la institución, pero lo que ha faltado es voluntad de resolver y levantar esta huelga”.
Las partes en conflicto sólo acordaron revisar las propuestas que permitan alcanzar un acuerdo en la creación de plazas sindicales, así como la solución a las demandas de los trabajadores de intendencia en la UAM-Azcapotzalco.

Aviso Importante...

AVISO
Si ud recibe un correo proveniente de la dirección militar@diariolajornada.com.mx haga caso omiso del mismo y bórrelo de inmediato pues se trata de un virus.

http://www.jornada.unam.mx/2008/03/06/index.php

Boletin UAM 66 // Marzo 5, 2008

LA UAM ENTREGA PROPUESTAS PUNTUALES AL SINDICATO
Número 66
Marzo 5, 2008
* Postura en torno a la petición de aumento salarial
* SITUAM convoca a COMITÉ DE HUELGA para mañana a las 10 hs.

Información del Situam // 06 Marzo 08

Hoy jueves 06 de Marzo
Comite de huelga
10:00 Hrs
Local sindical
38
06 de marzo de 2008

Atoran acuerdos en UAM

Representantes del sindicato de la UAM y de las autoridades de la universidad terminaron un día más sin acuerdo para resolver la huelga.

Foto: Mirtha Hernández
Pide sindicato mejorar bono económico; rechazan autoridades modificar presupuestoMirtha Hernández

Ciudad de México (06 de marzo de 2008).- A 33 días de que estallara la huelga en la Universidad Autónoma Metropolitana (UAM), el sindicato de trabajadores afirmó que todavía "está verde", y se mantendrá con apoyos solidarios como el de la sección 22 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación.El miércoles, las negociaciones entre la UAM y los sindicalizados nuevamente se empantanaron luego de que la Universidad reiterara que en el tema económico sólo les ofrecerá el 4.2 por ciento de incremento salarial y el 1.2 por ciento en prestaciones.Y los trabajadores demandan un 35 por ciento de incremento al salario; pero el miércoles propusieron a la Universidad revisar esta demanda si, por ejemplo, les incrementa el monto de un bono económico de 1 mil 500 a 6 mil pesos.Durante la mesa de negociaciones, académicos expusieron que la Universidad cuenta con recursos y podría atender sus propuestas si redistribuyen su presupuesto.Antonio Venadero, integrante de la Comisión Negociadora propuso seguir esquemas como el de la UNAM que en este año destinó 30 millones de pesos para mejorar los salarios de sus trabajadores administrativos, cancelando plazas de confianza y estableciendo un programa de austeridad.En tanto, el secretario General de la Universidad, Luis Javier Melgoza, leyó un documento para fijar la postura de la Universidad y aseguró que las propuestas del sindicato "no conducen a ningún acuerdo bilateral".Afirmó que sus planteamientos están encaminados a "confrontar políticas económicas de alcance nacional" y la Universidad no participará en esta discusión.Y señaló que el sindicato no tiene atribuciones para participar en la elaboración y ejercicio del presupuesto.Molestos, los sindicalizados lanzaron consignas de resistencia a su huelga y advirtieron que esperan apoyos solidarios del sindicato de los electricistas, de la sección 22 del magisterio, y del sindicato de trabajadores de la UNAM, entre otros.Con gritos de "Ni un paso atrás, ni un paso atrás", reprocharon a la UAM no dar respuestas a sus planteamientos específicos y mantener una postura de "oídos sordos".
Hora de publicación: 00:00 hrs

JAQUE MATE

JAQUE MATE
A.M. - hace 6 horas


6/MARZO/2008JAQUE MATEDaño a la UAM

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SERGIO SARMIENTO“Nada puede hacerme tanto daño como yo mismo”.
San Bernardo
La huelga de la Universidad Autónoma Metropolitana, la UAM, se prolonga cada vez más y el daño a la institución crece. Si bien ha habido negociaciones en las que se han logrado avances en ciertos puntos, como el de capacitación, el tema fundamental sigue pareciendo irresoluble. El Sindicato Independiente de Trabajadores de la UAM, el SITUAM, exige un aumento de sueldos o prestaciones de 35 por ciento, mientras que la universidad ofrece 4.25 por ciento en sueldos y 1.2 en prestaciones… lo mismo que han obtenido los trabajadores de las demás universidades públicas del país.
El SITUAM, encabezado por Hermelinda Hurtado, está consciente de que la universidad no puede otorgar el 35 por ciento que se le pide. Sabe bien que la UAM no puede dar más de lo que permite el presupuesto federal, el cual fue aprobado por el voto de todos los partidos en el Congreso de la Unión.
Si bien el presupuesto federal de este año ha sido relativamente generoso con las universidades públicas, el 35 por ciento de aumento a los sueldos rebasa con mucho sus posibilidades. El sindicato quisiera que la universidad tomara fondos de otros rubros y los aplicara a aumentos de salarios de los trabajadores sindicalizados. Pero los dineros vienen etiquetados. La rectoría general no puede usar recursos destinados a la investigación o a la inversión para pagar mayores sueldos sin incurrir en responsabilidades legales.
¿Qué busca el sindicato con esta huelga de más de un mes si sabe que no se le podrá dar el aumento que exige? Al parecer, lo que pretende es hacer una protesta política contra el sistema capitalista, contra el Gobierno panista y contra las injusticias del mundo. Pero mientras se realiza esta protesta, 45 mil estudiantes están sin clases, y 10 mil profesores-investigadores y tres mil trabajadores están dejando de recibir sus quincenas.
¿A quién representa el sindicato? Hubo un tiempo en que la mayoría de los trabajadores administrativos y del personal académico pertenecían al SITUAM. Hoy los administrativos siguen siendo parte del sindicato, pero la mayoría de los profesores-investigadores, para quienes la sindicalización no es obligatoria, han optado por quedarse fuera.
El sindicato es una amalgama de grupos distintos que compiten entre sí en su radicalismo. Por eso las mesas de negociación se vuelven imposibles. Diez o 15 representantes de la Rectoría deben negociar, en sesiones abiertas, con 100, 150 o más activistas que insultan y descalifican a los miembros de la Rectoría. Nadie que haya asistido a una de estas sesiones, o que haya visto un video de ellas, entiende cómo se puede negociar en tales condiciones. Pero éstos son los usos y costumbres del SITUAM.
Esta nueva huelga, la número 16 en 34 años de la UAM, le está propinando un nuevo y brutal golpe a una casa de estudios que ha elevado de manera gradual pero significativa su nivel académico. En la UAM todos los profesores son investigadores. Con esto se evita que quienes realizan investigación queden segregados en la torre de marfil de los institutos sin contacto con los estudiantes. Un 45 por ciento de los profesores-investigadores de la UAM tienen doctorado, contra una media nacional de 27 por ciento. La universidad, por otra parte, mantiene 1,700 proyectos productivos y sociales, algunos con comunidades marginadas y otros con empresas privadas, que generan un vínculo permanente entre la institución y la comunidad.
La UAM no es una institución para privilegiados. El alumno promedio proviene de una familia con ingresos de 5,000 pesos al mes. Su estudiantado no asiste a la universidad para distraerse ni puede tomarse unas vacaciones de varios meses.
De los 45 mil estudiantes de la UAM, 8,000 reciben una beca de 950 pesos al mes, ya que reciben ingresos inferiores a los tres salarios mínimos y mantienen una calificación mínima de 8. Muchos de los alumnos trabajan durante sus estudios, lo cual en parte los ayuda a obtener un empleo al finalizar la carrera. De hecho, el 45 por ciento tiene empleo al concluir la instrucción con un sueldo promedio de 9,000 pesos mensuales.
Al contrario de lo que ocurre en otras universidades públicas, los estudiantes de la UAM colaboran en el sostenimiento de su institución. En promedio pagan una colegiatura de 592 pesos al año; no es mucho, quizá, pero dista de los 20 centavos que aportan los alumnos de la UNAM.
Los profesores-investigadores y directivos de la UAM están muy orgullosos del trabajo que han hecho para convertir a esta universidad, establecida apenas en 1974, en una de las mejores del país. El problema es que cada una de las 16 huelgas le ha hecho un daño enorme a la institución, tanto en lo académico como en el reconocimiento de su calidad. Es difícil saber cuándo terminará la actual huelga, ya que sus propósitos son fundamentalmente políticos; pero no hay duda de que se la ha pegado ya un golpe brutal a una de las más importantes universidades públicas de nuestro país.
MOURIÑO NO COLABORÓ
Tanto los editores de la revista Quién como otras personas me señalan que el secretario de Gobernación Juan Camilo Mouriño ni posó ni fue entrevistado para el artículo de portada de la publicación que lo presentó como el “chico superpoderoso”. Es incorrecta, pues, mi afirmación en el artículo “Superpoderoso” publicado en este espacio en el sentido de que Mouriño no se ayudó a sí mismo al permitir ser entrevistado y fotografiado para ese artículo.
sergiosarmiento@todito.com

Imposibilitada la UAM para aumentar 35% a sindicalizados

Imposibilitada la UAM para aumentar 35% a sindicalizados
La Crónica de Hoy - hace 28 minutos

Por: Olivier Pavón Nacional
Jueves 6 de Marzo de 2008 Hora de publicación: 02:07
Acceder a la demanda del 35 por ciento de incremento salarial que pide el sindicato llevaría a la Universidad Autónoma Metropolitana (UAM) a la bancarrota, afirmó el secretario general de esa institución, Javier Melgoza Valdivia, quien urgió al gremio que encabeza Hermelinda Hurtado a actuar con responsabilidad a fin de no empeñar el futuro de la universidad.“Hay que actuar con plena responsabilidad y no vamos a empeñar el futuro de la universidad en los próximos años para salir de un conflicto que es muy grave, pues nos tiene ya con más de un mes de inactividad”, dijo.Para Melgoza Valdivia no hay en estos momentos posibilidad de que la UAM acceda a un aumento salarial tan elevado, y mantuvo la oferta inicial de un 4. 25 por ciento de incremento directo al salario y 1.2 en prestaciones.Apuntó que el acceder a la demanda sindical representaría, por principio de cuenta, un desajuste en el presupuesto de 2008 cuyo mayor efecto se vería en los años siguientes puesto que la partida presupuestal ya está asignada para cada rubro.Por su parte, la dirigente del Situam, Hermelinda Hurtado Guzmán, advirtió que si la huelga no se resuelve en un plazo de 16 días, se podría perder el semestre en perjuicio de 40 mil alumnos. Abundó que en estos momentos hay un impasse en la discusión del incremento salarial.