La Jornada (México) - hace 1 horas
Reinician negociaciones autoridades de UAM y sindicato por conflicto laboral
El objetivo, indicó la STPS, es alcanzar de la manera más equitativa una pronta solución al problema, por lo que la mesa de negociación se declaró en sesión permanente.
Notimex / La Jornada On Line Publicado: 29/03/2008 20:06
México, DF. Las autoridades de la Universidad Autónoma Metropolitana (UAM) y la representación del SITUAM reiniciaron negociaciones con miras a destrabar el conflicto laboral que afecta a más de 40 mil estudiantes y levantar la huelga que ya cumplió 58 días.
Las partes acordaron celebrar un nuevo encuentro en la Unidad de Funcionarios Conciliadores de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), el cual inició aproximadamente a las 19:30 horas de este sábado.
En un comunicado, la dependencia explicó que el propósito de esta convocatoria es dar a conocer la propuesta de la Secretaría de Trabajo a partir de las últimas posiciones expresadas por las partes.
En el planteamiento de la autoridad laboral, dijo, serán considerados los aspectos más relevantes para un eventual y próximo arreglo como son: aumento salarial y en prestaciones.
También apoyos económicos extraordinarios y convenios particulares para la revisión integral de tabuladores y catálogos de puestos, tanto del personal administrativo como del académico, así como el pago de salarios caídos.
El objetivo, señala la dependencia federal, es alcanzar de la manera más equitativa una pronta solución a este conflicto, por lo que la mesa de negociación se declaró en sesión permanente.
Las pláticas, indicó la STPS, son conducidas por el titular de la Unidad de Funcionarios Conciliadores, Carlos Augusto Siqueiros, bajo la supervisión del subsecretario Álvaro Castro Estrada, y del secretario del Trabajo, Javier Lozano Alarcón.
La dependencia exhortó una vez más y en forma definitiva a la dependencia universitaria y al Sindicato Independiente de Trabajadores de la UAM (SITUAM) a conducirse con auténtico sentido de responsabilidad, ante la seria amenaza de que se pierda el semestre académico en esa casa de estudios.
El objetivo, indicó la STPS, es alcanzar de la manera más equitativa una pronta solución al problema, por lo que la mesa de negociación se declaró en sesión permanente.
Notimex / La Jornada On Line Publicado: 29/03/2008 20:06
México, DF. Las autoridades de la Universidad Autónoma Metropolitana (UAM) y la representación del SITUAM reiniciaron negociaciones con miras a destrabar el conflicto laboral que afecta a más de 40 mil estudiantes y levantar la huelga que ya cumplió 58 días.
Las partes acordaron celebrar un nuevo encuentro en la Unidad de Funcionarios Conciliadores de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), el cual inició aproximadamente a las 19:30 horas de este sábado.
En un comunicado, la dependencia explicó que el propósito de esta convocatoria es dar a conocer la propuesta de la Secretaría de Trabajo a partir de las últimas posiciones expresadas por las partes.
En el planteamiento de la autoridad laboral, dijo, serán considerados los aspectos más relevantes para un eventual y próximo arreglo como son: aumento salarial y en prestaciones.
También apoyos económicos extraordinarios y convenios particulares para la revisión integral de tabuladores y catálogos de puestos, tanto del personal administrativo como del académico, así como el pago de salarios caídos.
El objetivo, señala la dependencia federal, es alcanzar de la manera más equitativa una pronta solución a este conflicto, por lo que la mesa de negociación se declaró en sesión permanente.
Las pláticas, indicó la STPS, son conducidas por el titular de la Unidad de Funcionarios Conciliadores, Carlos Augusto Siqueiros, bajo la supervisión del subsecretario Álvaro Castro Estrada, y del secretario del Trabajo, Javier Lozano Alarcón.
La dependencia exhortó una vez más y en forma definitiva a la dependencia universitaria y al Sindicato Independiente de Trabajadores de la UAM (SITUAM) a conducirse con auténtico sentido de responsabilidad, ante la seria amenaza de que se pierda el semestre académico en esa casa de estudios.
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